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接下来是零零碎碎的小问题。
但是有个人问到住宿的时候，宁舒颜眼前一亮。
她也想知道，个人怎么住，夫妻怎么住？沈如早有准备，吃和住都解决了，住的话首先按照家庭，然后是单身员工，每个人保障三平米以上的居住空间，也就是二十平的屋子最多只能住六个人，无论架子床还是大通铺。
住宿的话，干部，工程师，管理，基层员工虽然会有区分，但面积上不会过于倾向谁的，到时候有三十平五十平七十平可以选，主要看家庭人口和工作人员本身的工作性质和贡献。
宁舒颜心中暗暗松了一口气。
还好，结婚了，最少有三十平可以住。
吃的问题嘛，工人是一定在食堂吃的，家属要是也在食堂吃需要提前一个月报名，并且上交伙食费，三元钱一个人，十岁以下孩子一元。
这么做，主要是减少大家自己开小灶，尽量在食堂集中解决饮食问题，也一定程度上减少多余的需求，给后勤部门减负。
这一点，也是没人有意见的。
宁舒颜在这个时候举了手：“我有个建议。”
闹事归闹事。
唱双簧归唱双簧。
在自己不好惹的前提下，也要树立一个有能力的正面评价才行，否则就适得其反了。
沈如点头。
宁舒颜起身，看了一圈所有人，才慢慢开口。
“大家如果奔赴一个远距离的地方进行工作，无论提前多久准备，肯定会在落地后视情况而定，继续采买日常所需，其中小物件还好说，但是有其他需求的呢，比如工种不同，有些人会需要双份工具，有些人需要书桌，回家还能画图设计，校对数据……”
“如此一来，产生的需求就不能一视同仁，而且出于对员工的需求考虑，站在员工们的立场，我认为在第一个月应该组织一次民意调查，就是谁有对大件物品的需求，要集合起来，找个时间带大家进城购买，或者通过后勤进行安排，之后隔两个月，或者一个季度，允许部分员工或者家属一起进城，挑选衣服，别的不说，就说小孩子是不是动不动衣服就小了……”
“总而言之，以上是我的一个小建议，具体如何还是要看领导们的安排，我只是站在了员工的立场上考虑问题。”
落座后，沈如看了看所有人，点了另外一个采办，问她对这个提议的看法。
这人怕这种麻烦事落在自己身上，于是就说宁舒颜的建议不错，但是大家都初来乍到，市区那边真能每次都有足够的成衣和料子供这么多家庭需求？宁舒颜没开口。
之前那个中年男人好像来劲儿了，突然捧哏宁舒颜。
“宁同志是个胸有成竹的人，既然话都说出口了，想必心中是有解决办法的吧？”
众人的视线又看向了宁舒颜。
宁舒颜笑笑，对着沈如歪了歪头，这个工作要给我吗？沈如有被可爱到。
她拍拍宁舒颜的肩膀，又看看其他人：“如果大家觉得这件事可以给我们小同志练练手，放心叫她来负责，那就她吧，宁同志，你需要帮手吗？”
“我要两个干事，或者咱后勤部的工作人员就行，不挑年龄，只要会写字计数就可以，我不会太兴师动众浪费人力资源的。”
“行，你有这份心很不错，那这件事就给你了，大家还有其他问题吗？”
基本没有了。
说了结束语后，沈如完结了这个会议，有人找她说一些细节上的安排，和拿主意，宁舒颜看她忙，就自己拎着放在门边的藤箱去找宿舍了。
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