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办公室政治
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办公室政治
许多时候团体的敌人并不是有多少利益冲突的人，只是没有完全融入的陌生人或外来者，因为小团体的封闭性无法接纳更多的成员。
领导的政治是关于机构领导所面临的政治性问题，是狭义和局部的问题，而不是阶级立场与阶级斗争这样的大政治问题，只是所谓的“领导权术”
。
历代以来都认为“术”
是鸡鸣狗盗之流的东西，如“登龙术”
讲的是往上爬的溜须拍马，又如“帝王术”
讲的是帝王心法，大概都不是什么好名声的东西。
政治到底是什么呢，尤其是对领导人而言？康生的“跟定一个人，带起一批人”
说的是政治，毛主席的十大元帅人选是政治；马丁·路德·金的黑人人权运动是政治，胡雪岩的红顶商人也是政治。
我比较愿意说所谓政治就是排队。
毛主席说：“党内无党，帝王思想；党内无派，千奇百怪。”
说明他对于小团体存在的认可。
记得有一位退休的高人曾经说过他的为官秘籍“表态宁左勿右”
，几十年为官平平稳稳。
厦门大学要学生上高尔夫球课，被一位旅美的华人学者上纲上线到“腐败”
的高度，假洋人的“左”
更加让人讨厌；深圳的招工居然写着不要河南人、湖北人，一棍子打倒了一亿多人；官员倒台，他所有的一切都变成了墨黑，舆论下的百姓恨不得寝皮食肉。
最讲辩证中庸的民族却频频做出一边倒的事，而且听不到不同的声音。
只是为了一致？我们为什么不能宽容地接受不一致？为什么我们在处理非一致的情形会如此笨拙？
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