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六年来，大家都过得很轻松也很充实。
但是有一天，他却跳槽了，原因是换了经理，新任部门经理脾气很糟糕，基本上每天都有人会挨骂。
平时只要经理在，大家就如履薄冰，但即使如此谨慎，还是难免挨骂。
在这种环境里待着，人变得很压抑，心情很糟，最终大多数人选择跳槽，这位青年只是其中的一个。
从这个例子中可看出，这个青年在工作中感到很憋屈，因而选择跳槽。
这种逃避型跳槽要从两方面考虑，有些时候确实是上司的性格问题，不得不走，但也有很多的时候是因为跳槽者不知道如何与他人沟通与交流。
如果他们不能改变自已的处事方式，即使跳槽，也难有大的作为，因为在新的公司，你很有可能碰到更难相处的上司。
特别值得注意的是，现在职场上拿跳槽当家常便饭的大有人在，他们大多也属于此类型。
他们在企业中经历往往比较浅，也没有什么特长和技能，但“这山望着那山高"。
因为没有成绩，平时不被上司或老板重视，企业给的待遇自然也低，产生一种“怀才不遇”
的感觉，就抱怨环境，到了新的单位，依然不满意，只好接着“跳”
。
如此恶性循环，这都是没有慎重选择的结果。
人生要慎重选择的事很多，不仅仅是工作上的跳槽，比如婚姻大事，比如交朋结友，都不能敷衍塞责，草草了事。
就拿交朋友来说吧，一个人走上社会，人生的路宽了，社会交际的面广了，交朋结友多了。
如何交友?交什么样的朋友?不是人生的小事，是关乎人生的大事，要慎之又慎。
爱因斯坦曾说过：“世间最美好的东西，莫过于有几个头脑和心地都很正直的严正的朋友"。
确实，交上一个好朋友，就等于多了一个人生的好知已、好伙伴、好帮手。
喜事来临可以同朋友分享，遇到烦恼压力可以和朋友分担，受到冤屈可以向朋友倾诉，遭遇坎坷困难的时候可以向朋友求助。
交上一个坏朋友，就等于雪入墨池，虽融为水，其色愈污。
交上一个坏朋友，身边多了一个宵小之徒，久而久之，美好的人生就葬送在这种“朋友”
之手了。
古人云“道义相砥，过失相规，畏友也；缓急相共，生死可抵，密友也；甘言如饴，游戏征逐，昵友也；利则相攘，患则相倾，贼友也”
，说的就是这个道理。
所以说，交友需慎，不慎招祸。
所以，身处纷繁复杂的社会当中，就得慎重交友，冷静交友，从善交友，健康交友。
朋友是容易交的，保持友谊却很难，小事也能破坏友谊，因为人的心易变。
环境和人在不断变化中，有些友谊能持续到“永远”
，有些却不能。
使朋友的友谊得到长久发展的基础是珍惜，使友谊茁壮成长的要素是诚信、朴实、慎重。
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