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目标不必很大，但一定要真实可行
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目标不必设定太大，不能持之以恒地去做只会迎来失败的结局。
适合自己、真实可行的目标，才是我们应该去选择的。
我们也不能把目标设定得过小，这样我们会轻视设定的目标，产生自负心理。
就像我们过去总是被教导着成为一名科学家、宇航员、医生等等，拿这些大目标来给自己树立形象，最后又有几个人真的实现了？所以，目标不必很大，最重要的是切实可行。
在一条商业街里，有三家做烧烤的店铺，其中一家写出这样的标语：“本店是全世界最会烤的烧烤店。”
第二家烧烤店看见以后，也写了同样的标语：“本店才是世界上最会烤的烧烤店。”
两家争论不休，只有第三家默默地给自己写了标语：“这是本条商业街最好吃的烧烤店。”
结果，第三家烧烤店的顾客最多，前两家的烧烤却无人问津。
这个案例充分地说明，真实能给人们带来安全感。
所有的事物，越贴近现实，越受欢迎，也就越容易接触。
对一个没有目标的人来说，没有选择自己目标的人，在第一次设立目标时，要先了解到自己最真实的能力，不要脱离现实，给自己的目标设定得多么牛、多么伟大。
同理，也不要给自己加一些不必要的标签，看似彰显自己的能力，其实在旁人看来就是硬“装”
。
刘元在一家媒体公司上班，从实习生做到现在的主管，他一点一点向上努力着。
一次，公司做了一个活动。
让员工写下自己最想实现的目标，并要求是自己真实的想法。
过了几天，大家把自己的目标贴在公示板上。
有人写着早日升官发财，有人写着有朝一日成为CEO，还有的人希望自己能过上不工作就有钱花的生活。
刘元最老实，他给自己写的目标是做好这个月的项目，提升几个绩点。
大家都笑他的目标太具体了：“刘元，你也太认真了吧！”
“这真的是我目前唯一的目标。”
刘元笑着说。
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