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×××：主要负责联系残障机构获取项目执行所需信息，同时监督各个项目的执行，对执行项目进行汇总整理总结。
第二章权利与义务
第五条团队面向好友和社会公开招募有公益意向合作者，认同我们的《公益文化》和愿景，自愿加入，本团队性质为公益非营利，团队人员无任何经济报酬。
第六条团队的义务与要求
1.自觉遵守团队章程制度，执行团队决议。
2.维护团队的利益，同意《保密协议》，不得对任何组织和个人泄露团队商业秘密。
3.积极参与团队讨论及会议。
4.积极与团队其他成员交流沟通。
5.按时并且保质保量完成各自分工任务。
核心团队成员要多做50%，以体现公平和表率作用。
6.第二批团队表现优异、态度认真即可进入核心团队。
第七条团队成员的权利
1.团队成员享有项目进展知情权和过程控制权。
2.团队成员可以对团队组织管理提出意见和建议。
3.团队成员享有团队组织的培训学习和活动的权利。
4.团队成员享有应该享受的其他权利。
第三章团队管理制度（正式合作成员适用）
第八条团队的例会制度
1.团队每周于周日早9点召开例会，由×××主持。
2.会议内容：阶段工作进度公示及问题总结、重大决策和项目问题探讨、对下一阶段进行工作部署、团队成员问答等。
3.如有必要，于周一晚9点召开补充会议，因事不能参加正式会议的队员需要参加补充会议。
4.所有成员必须按时参加团队会议，特殊情况不能参加请提前告知××。
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