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9.不尽猛尽归麾下
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人才是最难得的一种资源。
因此，一旦发现了人才，不光要留住他，更重要的是要培养他，重用他，给他创造充分施展才华的环境。
在日本，比尔·盖茨和保罗·艾伦参加了日本电器公司PC-8001计算机的发布会。
这个机子的一个特色，就是在它的读存储器中，用的是微软公司的BASIC。
在这次访日前后，比尔·盖茨发现自己卷入了两个奇怪的项目之中。
即使在微软公司的历史上，这两个项目也是很奇怪的。
它偏离了微软公司发展的一般轨迹。
事情的起因还得从布莱尔·纽曼讲起。
布莱尔·纽曼是一个正统商人，但是反对正统文化，他还曾经鼓吹过毒品合法化。
布莱尔·纽曼读完哈佛商学院后，跑到舒格特联合会去任职。
他是5英寸磁盘驱动器的开发商。
他干了一段时间后，又跑到苹果计算机公司。
这两个公司都觉得纽曼先生很有眼力，有许多辉煌的设想，只是他的计划太远了，公司一下子没法帮助他实现。
在一个计算机大会上，比尔·盖茨认识了纽曼。
这种计算机大会是经常开的，因为美国的大公司都在研究怎样能从欣欣向荣的新型计算机革命中赚到钱。
比尔·盖茨在大会上有一个发言，他不大喜欢在公众场合抛头露面，发言稿写得不好。
于是，纽曼就为他整理发言稿。
两个挺投缘，很快就成了好朋友。
纽曼在计算机界很有名声，很多人都认识他，他也好像认识每一个人。
他很赞成比尔·盖茨关于计算机进入每一个家庭的看法。
不仅这样，他还认为计算机进入家庭的形式一定类似打字机。
纽曼认识一个发明家克雷格·尼鲁，这个人设计了一种打印机和键盘，并且申请了专利。
纽曼打算把这些技术与一种叫微型打字的机器结合起来。
微型打字是一种电动打字机，也叫计算机打印机，纽曼认为再加上一些外部设备，就可以扩充为完全合格的个人计算机。
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